Ufficio vertenze legali
La Cgil offre una serie di tutele collettive ed individuali, riguardanti lo svolgimento del rapporto di lavoro subordinato o atipico (collaborazioni, lavoro in somministrazione, associati in partecipazione). La Cgil si avvale di propri funzionari esperti e di avvocati. I servizi offerti dai nostri Ufficio vertenze e legale riguardano licenziamenti individuali, contestazioni – provvedimenti disciplinari, lavoro nero e irregolare, controllo contratto, busta paga e Tfr, recupero crediti da lavoro, trasferimenti individuali, modifica mansioni, fallimenti e procedure concorsuali, consulenza legale, infortuni, mobbing e integrità psico-fisica.Per accedere al servizio, per prenotare un appuntamento e per informazioni sui documenti necessari per istruire la pratica, contattare la Camera del lavoro più vicina.
Coordinatore regionale per la Sicilia occidentale:
Andrea Vanella
a.vanella@cgilsicilia.it
cell. +39 3485805835
Coordinatrice regionale per la Sicilia orientale:
Nuccia D’Angelo
n.dangelo@cgilsicilia.it
cell. +39 3405969837
La CGIL offre ai propri associati una serie di tutele collettive ed individuali, riguardanti lo svolgimento del rapporto di lavoro subordinato o atipico (collaborazioni, lavoro in somministrazione, associati in partecipazione). L’obiettivo che la CGIL intende perseguire è fornire al lavoratore e alla lavoratrice informazione adeguata e trasparente delle regole che determinano il rapporto che si instaura tra CGIL, Ufficio vertenze e legale di riferimento. Per specifiche norme di legge il servizio è rivolto esclusivamente agli iscritti alla CGIL. Qualora un lavoratore non sia iscritto ma intenda utilizzare questo servizio deve regolarizzare la propria posizione iscrivendosi prima dell’apertura della pratica.
Nell’ambito delle tutela vertenziale e legale, la CGIL si avvale del lavoro svolto attraverso interventi di propri funzionari esperti e di avvocati. I servizi offerti dai nostri Ufficio vertenze e legale riguardano licenziamenti individuali, contestazioni – provvedimenti disciplinari, lavoro nero e irregolare, controllo contratto, busta paga e Tfr, recupero crediti da lavoro, trasferimenti individuali, modifica mansioni, fallimenti e procedure concorsuali, consulenza legale, infortuni, mobbing e integrità psico-fisica.
Recupero Credito
Differenze retributive / Mancati pagamenti
assegni nucleo famigliare; cassa edile; ferie e permessi; fondo pensione integrativa; incentivo; infortunio; malattia; maternità; preavviso; ratei mensilità aggiuntive; retribuzione; richiesta fallimento; rimborso spese; risarcimento; rivalutazione ed interessi; scatti anzianità; spettanze di fine rapporto (uff. giuridico); straordinario; TFR; trasferta
Violazione di legge o contratto
Accertamento di lavoro subordinato
impugnazione del contratto di associazione in partecipazione; impugnazione del contratto a partita IVA; lavoro nero
Contestazione del contratto applicato
impugnazione del contratto di lavoro occasionale o accessorio; impugnazione del contratto a termine; impugnazione del contratto di apprendistato; impugnazione del contratto di collaborazione a progetto; impugnazione del contratto di collaborazione occasionale; impugnazione del contratto di inserimento; impugnazione del contratto intermittente o a chiamata
Regolarità nella costituzione del rapporto di lavoro
contestazione del mancato rispetto della graduatoria; mancata assunzione di soggetti invalidi
Problematiche relative alle mansioni e qualifiche
azioni per demansionamento; contestazione dell’errato inquadramento
Questioni relative alle modalità di svolgimento del lavoro
impugnazione il provvedimento di trasferimento; assistenza ai lavoratori in caso di sospensione del rapporto di lavoro; contestazione modifica dell’orario di lavoro; impugnazione dell’appalto irregolare
Tutela in caso di assenza
riconoscimento della malattia; riconoscimento dell’infortunio; riconoscimento della maternità; riconoscimento di congedi parentali; riconoscimento dei permessi,congedi e congedi straordinari per handicap
Provvedimenti disciplinari
giustificazioni; impugnazione del provvedimento disciplinare
Crisi, riconversioni o ristrutturazioni aziendali
contestazione della mancata rotazione prevista dall’accordo di cassa integrazione; contestazione della violazione del contratto di solidarietà
Licenziamento
Impugnazione del licenziamento
Riconoscimento del danno
mobbing; molestie; danno alla professionalità; danno pensionistico; danno biologico, morale ed esistenziale
Consulenze
Controllo
di buste paga e TFR; di cassa integrazione; di ferie e permessi; malattia e comporto; di maternità; di infortunio; fondi pensione integrativa
Informazioni
sull’applicazione di norme di legge e regolamenti; sull’applicazione ed interpretazione delle norme contenute nei contratti di lavoro
Procedure
Procedure Concorsuali
amministrazione straordinaria; concordato preventivo; fallimento; liquidazione coatta amministrativa
Altre Procedure
accordo di ristrutturazione dei debiti; accordo di sovraindebitamento; amministrazione controllata; concordato in bianco; concordato stragiudiziale; piano attestato di risanamento